公司黨委書記、董事長左登宏視頻參加蚌埠公司2018年度組織生活會
3月25日上午，在經(jīng)過精心策劃、悉心準(zhǔn)備后，蚌埠公司2018年度組織生活會如期召開，蚌埠公司全體16名黨員參加組織生活會，公司黨委書記、董事長左登宏、公司黨工部副主任汪利民通過視頻參加會議并宣貫集團以及公司職代會精神。
大會通報了蚌埠公司黨支部上一年度專題組織生活會征集意見建議落實情況，本次組織生活會前征集的意見建議，黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一開展了對照檢查，會上廣大黨員同志還開展了批評與自我批評后。
公司黨委書記左登宏就此次組織生活會，對蚌埠公司發(fā)展以及領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)做出幾點要求：一要以效益為先原則，守住成本底線，加快推進天湖國際工程訴訟進度，全面提高發(fā)展質(zhì)量；二要研究項目生產(chǎn)，做實成本核算，加快創(chuàng)新步伐，多渠道提升管控水平；三要發(fā)揮勇于擔(dān)當(dāng)、先鋒模范作用，關(guān)心職工，提升職工幸福指數(shù)；四要全面貫徹落實兩級職代會精神，反對形式主義、官僚主義，防化重大風(fēng)險。
本次組織生活會是在集團上下開展“嚴(yán)規(guī)矩、強監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項行動之際召開的一次組織生活會，公司領(lǐng)導(dǎo)通過視頻參加聯(lián)系點單位組織生活會正是力戒形式主義、追求工作實效的最好寫照。